女性が長く働ける職場です

香芝市のでい歯科医院では現在、歯科衛生士・歯科受付・管理栄養士の求人をしています。当院は有休取得率ほぼ100％。残業が少ない歯科医院です。興味をお持ちになりましたら、お気軽に見学へお越しください。

当院４つの特徴

完全週休2日制で振り替え診療はありません

当院では「プライベートが充実していてこそ、良い仕事ができる」と考えています。そこで、木曜と日曜がお休みの完全週休2日制を採用。祝日は休診日とし、振替診療は行っておりません。

年間休日数は125日以上で、一般的な歯科医院よりもお休みが多めです。有休取得率もほぼ100％。スタッフはお休みを積極的に活用し、それぞれリフレッシュを図っています。

さらに私どもでは、一人ひとりのスタッフにとってプラスな勤務環境となるよう、常に見直し・改善に取り組んでいます。

社保完備で産休・育休の取得実績もあります

スタッフにはここで身につけた技術や知識を活かして、できるだけ長くご活躍いただけるよう、当院は社会保険（歯科医師国保、厚生年金、雇用保険、労災保険）を完備しています。厚生年金にも加入しているため、不安なく長く働いていただけるのではないでしょうか。

また、産休・育休の取得実績もありますので、将来的な計画がある方もどうぞご安心ください。例えば育休明けはパート勤務で、お子さまが大きくなったら正社員に復帰するなど、働き方も柔軟に変えられます。

このように、私どもの歯科医院では、働くママさんを応援していきたいと考えています。

新卒や歯科未経験の方も安心の教育体制です

忙しい歯科医院で見られがちなのが、既存スタッフが日々の仕事に追われてしまい、新しいメンバーが入職してもその指導まで手が回らずに、フォローできず放置してしまうケースです。

しかし当院なら新卒の方はもちろん、歯科での勤務が未経験の方にも、院長や先輩スタッフが丁寧に仕事をお教えします。

私どもの歯科医院は、皆でサポートしていく体制が整っています。わからないことが出てきたらすぐに質問できる雰囲気なのも、新たに入職された方にとっては嬉しいポイントではないでしょうか。

各職種がそれぞれに活躍できる職場

当院はスタッフそれぞれ、その職種ごとにやりがいを持って働いてほしいと考えています。

歯科衛生士には予防専用チェアがあり、衛生士業務を中心にアシスタントも担当。

歯科受付は患者さまとのコミュニケーションを積極的に図り、院長秘書や事務処理業務にもあたります。

管理栄養士は食育や栄養指導以外に診療補助も行い、歯科の知識も身につけ、さらなるステップアップを目指せます。

このように、職種ごとの業務領域が明確であり、ご自身のお仕事で成長・活躍できる職場です。

TOPICS

院内感染対策を徹底しています

私どもでは医院全体で院内感染対策に取り組んでおり、滅菌システムをしっかり整えていますので、安心して勤務ください。

具体的には、オートクレーブとプチクレーブ2台を導入。治療で使う器具などは、個別に包装した上で滅菌しています。タービンやハンドピースも、単回使用できちんと滅菌しているほか、ダイヤモンドバーやファイルも使用の都度滅菌を行っています。

また、義歯や仮歯を削る際は口腔外バキュームを使用。診療室内や受付には空気清浄機を設置するなど、院内の空気を清潔に保てるよう注力しています。

院内感染対策を徹底した清潔な環境は、患者さまへの安全な治療のご提供につながるものです。それと同時に、ここで働くスタッフの身の安全を守る上でも、非常に重要なことだと考えています。

このように院内感染対策を徹底しておりますので、入職後も不安なく働いていただけるのではないでしょうか。

デンタルエステも学べる環境

私どもでは患者さまに、デンタルエステもご提供しています。

歯科衛生士の方にはお口の中のマッサージや、表情筋マッサージ、リップエステなどをご担当いただきます。いずれも「お口のプロ」である衛生士だからこそ行える手技です。

「これまでとは別の業務にも携わってみたい」とお考えの方には、ピッタリの環境ではないでしょうか。ぜひ衛生士資格を活かし、口元やお顔の美容という側面から患者さまをサポートしてください。

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院長からのご挨拶

院長　出井庸喜

皆さま、はじめまして。「でい歯科医院」院長の出井庸喜（でいのぶよし）です。

当院のモットーは「患者さまを大切に、仲間を大切に、自分を大切に」というものです。そのため、経験やスキルよりも内面を重視した採用を行っています。

新卒や経験の浅い歯科衛生士の方、歯科での仕事が未経験の方でも、相手を思いやる心があれば大歓迎です。業務については、入職後に丁寧にお教えしていきますので、ご心配は無用です。

また当院では、職種ごとにやりがいを持って働ける環境と、安心して長く働いていただけるための体制作りに注力。実際、スタッフの定着率は良く、勤続10年以上のスタッフも在籍しています。私は院長として、この医院で一緒に働いてくれるスタッフを大切にしていきたいと考えています。これからもスタッフにとっての働きやすい環境作りに力を入れていく所存です。

興味をお持ちになりましたら、まずはぜひ見学にいらしていただき、医院の雰囲気をご覧ください。あなたとお会いできるのを、心よりお待ちしています。どうぞお気軽にご連絡ください。

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